Pro našeho klienta, německé firmy, která působí na světovém trhu přes 70 let a je jedním z předních výrobců senzorů a senzorových systémů pro průmyslové využití (vyrábí například indukční, magnetické a kapacitní senzory, kamerové systémy, bezpečnostní skenery a světelné závory, čtečky čárových a 2D kódů, analyzátory plynů a mnoho dalších produktů.), hledáme aplikačního technika, který se nebude bát cestovat. Kandidát na tuto pozici musí být ochoten cestovat do zahraničí. 

POPIS POZICE

• Programování a parametrizace systémů strojového vidění
• Instalace těchto zařízení u koncových zákazníků (ČR i svět)
• Vytváření aplikačních studií a zákaznická podpora
• Spolupráce na mezinárodních projektech z oblastí průmyslové automatizace a na vývoji kamerových systémů
• Místo výkonu činnosti: dle aktuálního projektu (ČR i svět)

PROFIL KANDIDÁTA

Osobnostní předpoklady a dovednosti:

• SŠ nebo VŠ vzdělání elektrotechnického směru
• ŘP skupiny B podmínkou – cestování po ČR – pouze přes den
• Časovou flexibilitu a ochotu cestovat do zahraničí
• AJ na velmi dobré komunikativní úrovni (min. B2) – jedná se o aktivní komunikaci se zákazníky a interní komunikace – podmínkou
• Zkušenosti v oblasti elektrotechniky/automatizace
• Základy programování (LUA, C#, .NET nebo jiné) jsou výhodou

NABÍZÍME

• Zajímavou kreativní práci v mezinárodní firmě (místo pracoviště Praha 10, Vršovice)
• Super kolektiv – ačkoliv je velký korporát, na lokální úrovni mají rodinnou atmosféru a přátelské pracovní prostředí
• Zajímavé finanční ohodnocení + prémie
• 25 dní dovolené
• Služební automobil (i pro soukromé účely) – dobře vybavena Octavia 
• Příspěvek na stravné (100 Kč/den stravenkový paušál – 100 % hradí zaměstnavatel)
• Možnost vzdělávacích kurzů

OZVĚTE SE NÁM

Zaujalo? Pošli nám své CV anebo napiš, s čím máš zkušenosti. Těšíme se!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě tedy v tzv. generickém maskulinu. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.